La proliferación de las omnipresentes tabletas ha llevado a algunos analistas a afirmar que el PC tradicional será barrido por estos dispositivos. Sin embargo, sigue siendo el dispositivo informático preferido. ¿Por cuánto tiempo?

Hasta hace poco cuando nos íbamos de vacaciones bastaba con poner un cartel avisando en la puerta de nuestra empresa o negocio de la duración de las mismas. Después comenzamos a poner mensajes en contestadores de teléfono y respuestas automáticas en el correo electrónico, para indicar a la persona que nos había contactado que estábamos de vacaciones. Ahora llevamos el correo electrónico en el teléfono móvil y esto cambia un poco las reglas. Por eso vamos a hablar de cómo gestionar el correo electrónico en vacaciones.

Con esta aplicación de BI basado en Open Data, se puede hacer un seguimiento de las Ventas de Viviendas en España (tanto libre, como protegida). También se tiene acceso a la información de precios de vivienda libre y protegida, así como de Tasaciones.

Luca Zurlo es Director para el Sur de Europa de Jaspersoft, la compañia que ofrece la extendida suite de Business Intelligence open source.

Con motivo de la presentación en el evento Big data 2012 de novedades en la suite para trabajar con Big Data, y del acuerdo firmado por la compañia con el grupo tecnológico GMV, que convierte a esta compañia en el primer partner de Jaspersoft en España, Luca Zurlo nos concedió esta entrevista.

El objetivo de los denominados productos de Business Intelligence es, supuestamente, la ayuda a la toma de decisiones empresariales para mejorar la efectividad en las estrategias y operaciones de una compañía. Sin embargo, a veces nos asalta la duda de la efectividad de estos productos y nos preguntamos...¿realmente podemos tomar decisiones completas y fiables?

Durante años han venido proliferando los productos y plataformas de reporting y productos de cuadros de mando de diferentes tipologías, formatos y tecnologías ... Y en los últimos años ha empezado a irrumpir con fuerza también en este mercado los sistemas geográficos o de geomarketing y los paquetes de minería de datos, transportándonos al nuevo mundo del Business Analytics... 

El ONTSI (Observatorio nacional de las telecomunicaciones y la SI) nos ha dejado un estudio donde nos muestra el Cloud Computing. Retos y oportunidades para la pyme española. Este informe se presenta con el objetivo de analizar la situación actual y el impacto de la tecnología cloud computing en España. También para identificar oportunidades de crecimiento y estrategias de adopción de este tipo de modelo tecnológico.

A pesar de la que está cayendo, en España existen historias de éxito de "start-up" tecnológicas que están saliendo adelante proponiendo modelos de negocio novedosos. Whisbi, Just In Mind, Nubelo y Bebitus son algunos ejemplos de que en nuesro país también se puede innovar, aunque no tengamos un Silicon Valley a la norteamericana.

Uno de los puntos que han cambiado la forma en que se hace y hará Business Intelligence es la eclosión de una gran cantidad de datos que anteriormente no se analizaban. Ahora es posible combinar y analizar de forma conjunta, tanto datos estructurados (relacionales, legacy, dbcolumn, etc...) con no estructurados (Hadoop, MapReduce, NoSQL), permitiendo alcanzar cantidades enormes de datos.

Todos los expertos coinciden en que el almacenamiento online despegará en breve… como también pronosticaban hace años respecto al backup online. Lo cierto es que, al menos en España, los usuarios no parecen muy convencidos respecto a las bondades de poner sus archivos en la nube. ¿Por qué será?

El clima laboral se puede definir a grandes rasgos como un conjunto de características internas propias a cada organización que son perdurables en el tiempo y que afectan a las conductas de los empleados. El concepto en sí mismo resulta complicado de medir de forma objetiva, pero existen algunos ratios que pueden ayudarnos como punto de partida.

Vale la pena puntualizar que estos ratios nos proporcionan datos que deben ser monitorizados a largo plazo dentro de un análisis más profundo, ya que no debemos valorar el clima laboral de forma aislada sin relacionarlo con los factores productivos.